2021年平均工資數據出爐。

其中，全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為106837元，首次超過10萬元。而從行業來看，不管是城鎮非私營單位還是私營單位，IT業均為最高。

國家統計局數據顯示，2021年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為106837元，首次超過10萬元，比上年增長9.7%，增速比2020年提高2.1個百分點，扣除價格因素實際增長8.6%

城鎮私營單位就業人員年平均工資為62884元，比上年增長8.9%，增速提高1.2個百分點，扣除價格因素實際增長7.8%。

需要說明的是，城鎮單位是指城鎮地域內從業人員在5人及以上法人單位，不包括個體工商戶和自由職業者；所指的工資包括實發到手的工資、獎金和各類津補貼，以及單位從個人工資中代扣代繳的個人所得稅、社會保險基金和住房公積金等個人繳納部分。

哪個行業最賺錢？當屬IT業，不管是城鎮非私營單位還是私營單位，IT業平均工資水平均為最高。

城鎮非私營單位中，年平均工資最高的是信息傳輸、軟件和信息技術服務業，達到201506元，超過20萬元大關。

城鎮私營單位中，年平均工資最高還是信息傳輸、軟件和信息技術服務業，達到了114618元。

程序員為什么這么吃香？國家統計局人口和就業統計司司長王萍萍分析，隨著信息化發展，近幾年信息傳輸、軟件和信息技術服務業工資水平與增速一直維持在較高水平，加之疫情防控需要，在線消費需求旺盛，帶動了互聯網和相關服務行業平均工資的增長。

2021年，金融業城鎮非私營和城鎮私營單位就業人員平均工資分別增長13.1%和15.1%。

王萍萍分析，經歷2020年疫情沖擊后，2021年金融業行情轉好，金融機構業績回暖，部分證券公司、投資公司薪酬增加，資本市場服務業增資明顯，城鎮非私營單位中，資本市場服務業平均工資增長21.2%，同時，部分大型保險公司減員增效，保險代辦員大量減少，平均薪酬水平提高，這些都帶動了金融業平均工資的較快增長。

此外，隨著煤炭等能源價格的持續走高，采礦業企業效益提高，2021年，采礦業就業人員平均工資增速較快，城鎮非私營和城鎮私營單位就業人員平均工資分別增長12.2%和14.8%，城鎮非私營單位中，黑色金屬礦采選業、煤炭開采和洗選業平均工資分別增長17.4%和14.5%。

看來，煤價上漲讓從業人員們也“眉飛色舞”。

2021年，“雙減”政策開始實施，多重因素影響之下，教育行業平均工資增長明顯放緩。

數據顯示，城鎮非私營單位就業人員平均工資增長4.6%，比2020年回落4.4個百分點；城鎮私營單位就業人員平均工資增長8.5%，主要是由于2020年下降4.6%，基數較低的影響，但與2019年相比，僅增長3.6%，2020-2021年兩年平均增速不到2%。

此外，水利環境和公共設施管理業的平均工資增速為各行業中最低。

2021年，該行業城鎮非私營單位就業人員平均工資增長3.0%，增速比2020年回落1.5個百分點；城鎮私營單位平均工資增速雖然由負轉正，但僅增長0.2%，仍低于2019年水平。

分析認為，隨著疫情防控成效顯現，2021年大部分行業恢復性發展，但旅游業與景區收入恢復較慢，部分地區工資水平較低的環保、護林等公益性崗位增加較多，這些都拉低了水利環境和公共設施管理業的工資增長速度。

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